В каких случаях мать-одиночка может попасть под сокращение на общих основаниях
Персонал

В каких случаях мать-одиночка может попасть под сокращение на общих основаниях

25.09.2020
Лидия Леонтьева
41

Мать, которая в одиночку воспитывает ребенка, обучающегося в школе, не застрахована от увольнения в ситуации по сокращению численности работников.

В докладе Роструда за I квартал текущего года обозначено, что матерей-одиночек, воспитывающих детей не старше возраста 14 лет, относят к категории не подлежащих к увольнению при сокращении. Исключение составляют ситуации, когда организация сталкивается с банкротством или ликвидацией.

Стоит отметить, что такая гарантия существует, пока ребенку не исполнилось 14 лет. После достижения этого возраста, мать можно уволить на общих основаниях, при том, не имеет значения, что ее дети еще продолжают обучение в школе.

Запусти готовый
Интернет-магазин за 1 день!
Без вложений в разработку!
Получи полную автоматизацию:
Интернет-магазин - Касса - Курьерская доставка
в одном простом решении!
25.09.2020
Лидия Леонтьева
41

Похожие материалы
Бизнес в кризис
Мораторий на банкротства юрлиц и ИП продлили до 2021

До 7 января следующего года можно будет применять судебную рассрочку и изменить сроки исполнения своих налоговых обязательств. В ФНС РФ отметили продление ср...
7.10.2020
Лидия Леонтьева
28
Персонал
Как безошибочно указать в табеле опоздание

Один из пользователей сайта «Онлайнинспекция» подал жалобу на своего работодателя из-за того, что тот за опоздание на пять или десять минут отмечает в табеле 7...
29.09.2020
Лидия Леонтьева
43