bool(false)
Онлайн-Котсультант
Здравствуйте!
А вы знаете, что контролировать продажи - выручку, закупки и остатки товаров - легко с программой "Класс365"? Это удобный сервис для розничной и оптовой и онлайн-торговли.
Просто попробуйте, это бесплатно!
Хочу узнать подробности.
Нет, спасибо!
Свернуть
bool(false) bool(false) bool(false) bool(false) bool(false) bool(false)
Работодателям грозит штраф в размере 500 000 рублей
Изменения в законодательстве

Работодателям грозит штраф в размере 500 000 рублей

6.10.2020
Лидия Леонтьева
370

Для новостей малого бизнеса мы запустили специальный канал в Telegram
и группы во Вконтакте и Фейсбуке. Присоединяйтесь! Даже Твиттер есть.

В конце сентября предприятия начали получать штрафы по новым требованиям от Правительства Российской Федерации.

Дело в том, что если работодатель откажется от выполнения новых необходимых требований при работе с иностранным гражданином, то ему грозит штраф на 500000 рублей. Изменения вступили в свою силу сроком на шесть лет. В первую очередь, наниматель обязан выдать иностранцу свои контакты для того, чтобы тот мог связываться с ним при необходимости (постановление Правительства от 15.09.2020). Работодатель тоже должен сохранить у себя контакты сотрудника. Для этого ему могут потребоваться документы с рукописью работника или письмо в электронном виде.

Если произойдет такая ситуация: работодатель потерял контакт с иностранным сотрудником своей организации, он должен немедленно обратиться в МВД (в течение двух дней). Есть возможность оформить заявление в двух видах на выбор – очно или онлайн. Задача МВД – отслеживать, что иностранец соблюдает свою цель посещения страны. Если будет обнаружено, что правила нарушаются, то директору грозит штраф – 45000-50000 тыс.руб, для компании – 400000-500000 тыс. руб.

 

Запусти готовый
Интернет-магазин за 1 день!
Без вложений в разработку!
Получи полную автоматизацию:
Интернет-магазин - Касса - Курьерская доставка
в одном простом решении!

Для новостей малого бизнеса мы запустили специальный канал в Telegram
и группы во Вконтакте и Фейсбуке. Присоединяйтесь! Даже Твиттер есть.

6.10.2020
Лидия Леонтьева
370

Похожие материалы
Персонал
Настало время выбирать - бумажная трудовая или электронная?

В случае, если работник прекращает ведение бумажной трудовой книжки в пользу электронного варианта, он не сможет снова перейти на бумажный аналог документа. ...
22.09.2020
Лидия Леонтьева
216
Персонал
Продлен срок перевода пенсий на карты «МИР», но не для пособий

Банк РФ принял решение продлить срок перевода пенсий на карты «Мир». Незадолго до этого было принято решение, что соцпособия и пенсии с 01.10.2020 будут зачисля...
29.09.2020
Лидия Леонтьева
205